Bien que la procédure des élections sociales ne débutera officiellement qu'en décembre 2019, il est déjà temps d'agir !

L’issue des élections sociales est en effet primordiale pour votre entreprise.

Qui doit organiser des élections sociales ? La période de référence pour déterminer le seuil applicable a-t-elle définitivement changé ? Quelles modifications sont encore attendues ?

Comment vous préparer de manière optimale à ces changements ? Quelles sont les dates clés à retenir ? Et en quoi consiste la protection contre le licenciement des candidats-délégués du personnel ?

EASYPAY GROUP se fera un plaisir de vous fournir des conseils théoriques et pratiques pour vous aider à relever ce défi ! Participez à notre séance d'information gratuite en collaboration avec Claeys & Engels, et découvrez sans engagement ce que nous pouvons faire pour vous !

Programme

13:00 - 13:15	Verre de bienvenue
13:15 - 13:30	Présentation du service élections sociales d’EASYPAY GROUP
13:30 - 14:45	Séance d'information « Comment allons-nous vous guider à travers les élections sociales de 2020 ? »  Composition des UTE (présomption légale et charge de la preuve, critères économiques et sociaux) Décompte des travailleurs (travailleurs pris en compte ou non ?) CPPT et/ou CE ?
14:45 - 15:15	Réseautage et collations
15:15 - 16:45	2e partie de la séance d'information et questions-réponses Qui fait partie du personnel de direction ? Quelle est l'importance de cette catégorie ? Qui sont les cadres de votre entreprise ? Pouvez-vous conclure valablement des accords ? Quid du nombre de mandats et de candidats ? En quoi consiste la protection contre le licenciement ? Quelles sont les dates clés du calendrier de procédure ? …
16:45 - ...	Drink et réseautage

Dates et lieux

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