Nieuwsflashes: sociaal-juridische updates en HR-nieuws voor bedrijfsleiders en ondernemers

Welkom bij de nieuwsflashes van Easypay Group, jouw bron voor actueel HR-nieuws, juridisch nieuws, en updates die cruciaal zijn voor ondernemers en bedrijfsleiders. Blijf op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen in de sociale actualiteit en het sociaal-juridisch nieuws. Of het nu gaat om wijzigingen in wetgeving, nieuwe regelingen voor werkgevers of relevante trends in de markt, wij zorgen ervoor dat je altijd geïnformeerd bent. Ontvang dagelijkse updates en zorg dat je geen belangrijke informatie mist die jouw bedrijfsvoering kan beïnvloeden.

Voor oudere sociaal-juridische artikels kan je terecht in ons uitgebreide archief.

Wil je regelmatig nieuws over maatschappelijke en juridische kwesties in je mailbox ontvangen?

Abonneer je op onze gratis nieuwsflashes
  • Arbeidsovereenkomst
    Werkomstandigheden

    December 2026: aangekondigde flitscontroles in de bewakingssector

    02 november 2026
    De sociale inspectiediensten zullen in december 2026 flitscontroles houden in de bewakingssector (PC 317). Hieronder lees je wat de beste voorbereiding is op deze aangekondigde controles en hoe je onaangename verrassingen kan vermijden.
  • Werkomstandigheden

    Gewijzigde formaliteiten KB213 bouwsector

    30 oktober 2026
    De FOD Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal overleg verwerkt voortaan digitaal de mededelingen die bestemd zijn voor de voorzitter van het Paritair Comité 124 krachtens artikel 7, §1, van Koninklijk Besluit nr. 213 van 26 september 1983 betreffende de arbeidsduur in de ondernemingen die onder het Paritair Comité voor het Bouwbedrijf ressorteren.
  • Sociale zekerheid
    Werkomstandigheden

    Vlaamse Septemberverklaring: verduidelijkingen bij de aangekondigde maatregelen

    23 oktober 2026
    De Septemberverklaring bevatte onder meer de wijzigingen aan de Vlaamse dienstencheques, de afschaffing van doelgroepvermindering voor personen zonder recente, duurzame werkervaring en het Vlaams opleidingsverlof.
  • Loon
    Werkomstandigheden

    Krijtlijnen begrotingsakkoord Waalse regering

    15 oktober 2026
    Recent werd het Waals begrotingsakkoord voorgesteld. Dit bevat maatregelen zoals de invoering van de Waalse jobbonus, gesleutel aan de dienstencheques en beperkte indexeringen.
  • Loon
    Werkomstandigheden

    Overgang naar wintertijd: hoe moeten werknemers in ploegendienst worden betaald?

    14 oktober 2026
    Op zondag 25 oktober 2026 schakelen we over naar de wintertijd en draaien we de klok een uur terug. De overschakeling op wintertijd kan voor problemen zorgen voor het berekenen van het loon van bepaalde categorieën van werknemers.
  • Werkomstandigheden

    Hoever staat het met de verplichte arbeidstijdregistratie vanaf 2027?

    13 oktober 2026
    Eind november 2025 kondigde de federale regering aan om vanaf 1 januari 2027 een algemene verplichting in te voeren om de arbeidstijd van werknemers te registreren. Veel werkgevers zijn benieuwd hoever het ondertussen staat met de concrete inhoud en de timing van de aangekondigde nieuwe verplichting.
  • Afwezigheden
    Sociale zekerheid
    Werkomstandigheden

    Wat brengt de Septemberverklaring van de Vlaamse regering ons?

    09 oktober 2026
    Recent bereikte de Vlaamse regering een akkoord over de Vlaamse begroting. Welke maatregelen werden voorzien?
  • Loon
    Werkomstandigheden

    Welke maatregelen bevat het Brussels begrotingsakkoord?

    09 oktober 2026
    Op 5 oktober 2026 bereikte de Brusselse regering een akkoord over de begroting 2027 van het Brusselse Gewest. Welke maatregelen worden voorzien?
  • Werkomstandigheden

    Private opsporing: stel vóór 16 december 2026 een reglement op

    08 oktober 2026
    Wanneer de activiteiten van private opsporing betrekking hebben op je werknemers, dan moet je hen, onder meer, vooraf hierover informeren via een reglement. Dit reglement moet vóór 16 december 2026 worden opgesteld.
  • Arbeidsovereenkomst
    Sociale zekerheid
    Werkomstandigheden

    Flitscontroles RVA in de sector van de klimaatregeling (verwarming, koeling en ventilatie) van 12 tot 18 oktober 2026

    06 oktober 2026
    De RVA zal in de periode van 12 tot en met 18 oktober 2026 flitscontroles uitvoeren in de sector van klimaatregeling (verwarming, koeling en ventilatie). Lees verder hoe je je hierop kan voorbereiden.
  • Werkomstandigheden

    Check in and out at Work voor werken in onroerende staat uitgesteld naar 1 april 2027

    23 september 2026
    De verplichte aanwezigheidsregistratie IN en OUT voor werken in onroerende staat (met uitzondering van schoonmaakactiviteiten) en de levering van stortklaar beton die geldt voor plaatsen waar werken worden uitgevoerd waarvan het totale bedrag exclusief btw gelijk is aan of hoger is dan 500.000 euro, wordt uitgesteld naar 1 april 2027.
  • Loon
    Werkomstandigheden

    Flexi-jobtewerkstelling vanaf 1 juli 2026: koninklijk besluit met opt-outs gepubliceerd

    18 september 2026
    Vanaf 1 juli 2026 zijn flexi-jobs in principe toegelaten in alle private en publieke sectoren. Sectoren kunnen evenwel opteren voor een al dan niet gedeeltelijke opt-out en latere opt-in. Recent werd het koninklijk besluit gepubliceerd dat het toepassingsgebied vanaf 1 juli 2026 bepaalt.

Niet gevonden wat je zocht?

Ons nieuwsplatform focust op recente updates en inzichten. Voor oudere sociaal-juridische artikels en achtergrondinformatie kan je terecht in ons uitgebreide archief.

Bekijk het archief