Nieuwsflashes
- Wenst u deze nieuwsflashes per mail te ontvangen? Maak dan een gratis profiel! Elke maandag versturen wij onze nieuwsflashes met tal van interessante sociaal-juridische weetjes, toegespitst op de actualiteit. De reeds verstuurde flashes van de voorbije weken blijven online consulteerbaar. Selecteer een specifieke categorie om een overzicht te krijgen van alle nieuwsflashes waarin een bepaald item aan bod is gekomen.
- Verplicht mobiliteitsbudget: advies van de sociale partners
- Opzegtermijn bij ontslag: beperking tot 52 weken
- Uitzendarbeid: geen intentieverklaring meer vanaf 1 juni 2026
- Vakbondsorganisaties roepen op tot een nationale betoging op 12 mei 2026
- Niet-recurrente resultaatsgebonden voordelen: verplichte elektronische neerlegging van de toetredingsakte
- Wat voorziet de federale regering als antwoord op de energiecrisis?
- Groep van Tien stelt alternatief voor centenindex voor
- RSZ: regularisatie met terugwerkende kracht van het bedrag van de maaltijdcheques tot 30 april 2026
- Wat verandert er voor werkgevers in de AI-verordening? De Digital Omnibus brengt mogelijke versoepelingen
- Komt er duidelijkheid over de vanaf 1 april 2026 afgesloten akkoorden om vrijwillige overuren te presteren?
- Mei 2026: nieuwe flitscontroles in de verhuissector en de transportsector
- Hoe zit het nu met de vrijwillige overuren vanaf 1 april 2026?
- De werkbonus op 1 april 2026
- Duurzaamheidsrapportering - Minder administratieve lasten voor kmo's
- Meerdere sectoren maken omzetting van de eindejaarspremie mogelijk
- Hoe wil de federale regering de bovenmatige toekenning van voordelen alle aard beperken?
- Hervorming Vlaams opleidingsverlof vanaf 1 september 2026
- Werkloosheid met bedrijfstoeslag (SWT): indexering van de werkloosheidsuitkeringen op 1 maart 2026
- RSZ: de horecasector behoudt zijn vermindering
- Kilometervergoeding vanaf 1 april 2026: nieuwe bedragen
- Overschakeling naar zomeruur: hoe moeten werknemers in ploegendienst worden betaald?
- Welke maatregelen worden vermoedelijk uitgesteld naar 1 juni 2026?
- Ontwerp van programmawet neergelegd in de Kamer!
- Terug van weggeweest de gedeeltelijke vrijstelling doorstorting bedrijfsvoorheffing gelegenheidsarbeid fruit-en groenteteelt
- Werknemer die vastzit vanwege de situatie in het Midden-Oosten: impact op de arbeidsovereenkomst?
- Uitvoering uiteenlopende akkoorden: waar staan we?
- CREG-tarief: bedragen voor het tweede kwartaal 2026
- Nieuwe bedragen voor binnenlandse verblijfskosten vanaf 1 maart 2026
- Verhoging van de kantoorvergoeding op 1 maart 2026
- Stakingsaanzegging bij het openbaar vervoer en betoging van de vakbondsorganisaties op 12 maart 2026
EASYPAY GROUP gebruikt cookies om uw surfervaring makkelijker te maken. Door verder gebruik te maken van deze website gaat u hiermee akkoord. Lees meer